Lehto Group aloittaa yt-neuvottelut Hartolan ja Oulaisten tehtailla, kertoi yritys verkkosivuillaan torstaina.

Sopeuttamistoimien tavoitteena on saattaa tehdastuotannon kapasiteetti tasapainoon lyhyen tähtäimen kysynnän kanssa. Yt-neuvottelujen kohteena olevan henkilöstön työtehtäviin voi tulla merkittäviä muutoksia tai yhtiön henkilöstö saattaa suunniteltujen toimenpiteiden johdosta vähentyä enintään 70 henkilötyövuodella.

– Yhtiön oma tehdastuotanto on Lehdon strategian kulmakivi ja pidämme sitä edelleen rakentamisen tulevaisuuden yhtenä tärkeimpänä kehityssuuntana. Olemme arvioineet liiketoiminnan kaupallista kehittymistä ja todenneet tehtaidemme kapasiteetin olevan liian suuren tämän hetkiseen tarpeeseen nähden. Kannattavuutemme kannalta oleellista ja samalla haastavinta on löytää tehdastuotannolle tasapaino sekä voimakkaassa kasvussa että markkinan nopeissa vaihteluissa, kertoo Lehdon tehdastuotannosta vastaavan Lehto Components Oy:n johtaja Pekka Korkala.